photo Journaliste rédacteur / Journaliste rédactrice

Journaliste rédacteur / Journaliste rédactrice

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Offre d'emploi - Rédacteur/trice de comptes rendus CSE/CSSCT Qui sommes nous ? Entreprise en pleine expansion, nous accompagnons les organisations dans la gestion et la valorisation de leurs réunions d'instances représentatives du personnel (CSE, CSSCT). Notre objectif : garantir une communication fluide, précise et structurée pour favoriser un climat social sain et efficace. Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un.e rédacteur.trice expérimenté.e pour rejoindre notre équipe dynamique. Vos missions : En tant que rédacteur.trice de comptes rendus CSE/CSSCT, vous serez au cœur de l'information sociale de l'entreprise. Vos responsabilités incluent : Participer aux réunions de CSE et CSSCT (en présentiel ou en visio). Prendre des notes rigoureuses et enregistrer les échanges. Rédiger des comptes rendus fidèles, structurés et clairs, dans le respect des normes. Relire, corriger et livrer les documents dans les délais convenus. Interagir avec les membres du CSE/CSSCT et les services internes. Profil recherché : Formation : Bac+5 en lettres, communication, sciences humaines ou domaine équivalent. Expérience : Une première expérience en rédaction est exigée. Compétences[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale en milieu scolaire

Médiateur social / Médiatrice sociale en milieu scolaire

Emploi

Noyon, 60, Oise, Hauts-de-France

Le médiateur social en milieu scolaire est affecté à un site scolaire regroupant le collège Louis Pasteur Noyon et une école primaire ALAIN FOURNIER NOYON. Pendant les vacances scolaires, vous serez au sein de nos locaux sur Compiègne. Les missions du/de médiateur(trice) social(e) en milieu scolaire sont développées en synergie avec l'ensemble des acteurs de la communauté éducative (direction, conseillers principaux d'éducation et assistants d'éducation, enseignants, assistant de service social, personnels de santé, conseillers d'orientation psychologues, psychologues scolaires, personnels administratifs et techniques, parents d'élèves). Il/Elle contribue à : --- prévenir et repérer les situations de harcèlement au sein et aux abords des établissements scolaires par une présence et une veille active, --- écouter, dialoguer, intervenir dans les situations conflictuelles en temps réel et en temps différé (techniques de médiation), --- former des élèves à la médiation par les pairs pour qu'ils puissent devenir, dans leur établissement, des médiateurs référents, sous la responsabilité des adultes, --- sensibiliser[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Manzat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de communes « Combrailles, Sioule et Morge » recherche un Gestionnaire Ressources Humaines : gestion des dossiers des agents, des carrières, des contrats, de la maladie, payes, formation. Le service des Ressources Humaines de Combrailles, Sioule et Morge comprend cinq agents. Sous l'autorité de la Directrice des Ressources Humaines, le Gestionnaire RH est chargé de la gestion administrative des agents titulaires et contractuels de la collectivité. Le Gestionnaire RH applique et gère, à partir des dispositifs législatifs et réglementaires, l'ensemble des processus de déroulement de carrière, des contrats et de paie des agents de son portefeuille (agents de la collectivité et agents des Mairies adhérentes au service mutualisé). (tous les agents d'un même service ont un même interlocuteur) : Missions et activités : 1 - Gestion de la carrière et des contrats (portefeuille d'agents) - Assurer l'application des règles statutaires relatives à la carrière ou aux contrats des agents (positions administratives....) - Elaborer et suivre les actes administratifs relatifs à la carrière et aux contrats - Instruction, gestion et suivi des dossiers de maladie (élaboration[...]

photo Technicien / Technicienne en radioprotection

Technicien / Technicienne en radioprotection

Emploi Hôpitaux - Médecine

Villejuif, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Accompagnement et animation de la démarche de gestion des risques et d'amélioration continue de la qualité des soins des départements d'Oncologie Radiothérapie, d'Imagerie Médicale et du service d'Imagerie Thérapeutique et assurer l'accompagnement des conseillers en radioprotection dans la réalisation des activités techniques et administrative. Qualité/sécurité : Contribuer à la gestion et à l'amélioration en continu du système documentaire, Piloter la diffusion et l'archivage de l'information documentée des différents services, Réaliser la formation des équipes à la déclaration des EI, Réaliser le suivi des EI, Réaliser les audits et les observations des pratiques par rapport au référentiel qualité/sécurité des soins en collaboration avec les référents préposés, Collaborer à l'animation des réunions d'analyse proactive des risques (AMDEC, BOW TIE.) Assurer la sensibilisation et collaborer à l'information du personnel autour de la qualité et gestion des risques, Participer aux démarches qualité institutionnelles (certification HAS, politique qualité, satisfaction des patients.), Participer à la coordination des visites d'inspection et à l'instruction des dossiers d'autorisation[...]

photo Chargé / Chargée de la gestion administrative du personnel

Chargé / Chargée de la gestion administrative du personnel

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

Description du poste : Le groupe ARTUS, spécialiste de l'intérim et des solutions RH, recherche son futur chargé de gestion H/F pour son agence au Lamentin ! Responsable de Gestion H/F Lamentin (972) CDI Le groupe Artus Chez ARTUS, vous aurez la possibilité de valoriser vos compétences et d'exploiter votre potentiel ! Créé il y a un peu plus de 30 ans à Tours (37), ARTUS se démarque par : - la liberté d'action offerte aux collaborateurs, - l'importance accordée à la formation, - la confiance accordée à l'ensemble des collaborateurs, - la rapidité de décision qui offre une grande agilité, - la proximité entre la direction et les équipes, Fort de ses 90 agences en France et à l'international, ARTUS est un groupe 100 % indépendant et familial. Il se développe sur l'ensemble de ses marchés, offrant ainsi des possibilités d'évolution et de mobilité importantes. Considération, Écoute, Agilité et Proximité sont les maîtres-mots qui définissent l'ADN d'Artus. Vous partagez ces valeurs ? Vous souhaitez mettre à profit votre expertise au sein d'ARTUS ? Devenez le prochain Chargé de Gestion H/F (972) Vos principales missions : Gestion administrative du personnel intérimaire : - Établissement[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

photo Coiffeur / Coiffeuse mixte

Coiffeur / Coiffeuse mixte

Emploi Coiffure - esthétique

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

Rejoignez notre équipe passionnée de coiffeurs/coiffeuses et bénéficiez d'une politique sociale et salariale adaptée ! Nous sommes une entreprise familiale à la recherche de collaborateurs/collaboratrices talentueux(ses) et motivés(ées) pour rejoindre notre salon de coiffure PASCAL COSTE BASTIA. Nous croyons fermement en la valeur de nos employé(e)s et nous nous engageons à offrir un environnement de travail épanouissant, respectueux et équitable. Ce que nous offrons : 1. Des conditions de travail justes et équilibrées : Nous valorisons l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nos salons sont ouverts de 9h à 19h, et nous organisons les horaires de travail par roulement pour permettre à nos collaborateurs d'avoir des horaires adaptés. De plus, nous offrons la possibilité de finir la journée à 17h certains jours, afin de favoriser un meilleur équilibre. 2. Des contrats flexibles adaptés à vos besoins : Nous comprenons que chacun a des besoins différents en termes d'heures de travail. Nous proposons des contrats de 28 heures, 35 heures, 39 heures par semaine sur 4 jours ½ ou 5 jours, pour s'adapter à vos préférences et engagements personnels. 3. Une rémunération[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Corte, 993, Haute-Corse, Corse

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

photo Délégué(e) à la protection des données - DPO

Délégué(e) à la protection des données - DPO

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Romilly-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

Le GEDA 10 recherche un(e) délégué(e) à la protection des données en contrat d'apprentissage à partir du 8 septembre 2025. Vous êtes en formation Lincence ou Master. Ce parcours vise à l'acquisition de toutes les compétences nécessaires à l'exercice de la fonction de DPO ou de conseil juridique dans le domaine de la protection des données. Il s'agit donc de comprendre les grands principes applicables au traitement des données personnelles (loyauté, licéité, limitation des finalités, minimisation des données...), de déterminer la base juridique d'un traitement ainsi que les mesures appropriées pour garantir le droit des personnes, de savoir encadrer un transfert de données, d'identifier le responsable de traitement, son éventuel sous-traitant et de connaître leurs obligations respectives (registre, analyse d'impact...). A la fin de leur formation, les étudiants/apprentis sauront aussi identifier les violations de données personnelles, élaborer et mettre en uvre des programmes de formation et de sensibilisation du personnel et gérer les relations avec les autorités de contrôle. Le poste se situe à Romilly sur seine.

photo Agent / Agente de sécurité SSIAP 1

Agent / Agente de sécurité SSIAP 1

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous serez auxiliaire de Soins à 100% à Maine de Biran à Chaumont à partir du 15.08.2025 pour un CDD de remplacement. MISSIONS PRINCIPALES: Sécurité des patients et des personnels: - Intervention lors de situations d'agitation de patients, en coordination avec l'équipe soignante. - Participation aux mesures de désescalade en cas de signes précurseurs de comportement agité. - Accompagnement hors site (retour de permission, transfert.) sur consigne médicale. - Présence requise lors des présentations devant le Juge des Libertés et de la Détention. - Soutien à l'équipe durant les périodes d'isolement d'un patient. - Accompagnement du personnel au parking (en soirée/nuit). - Surveillance partagée avec les soignants dans les espaces extérieurs pour patients sous contrainte. Sécurité des biens: - Intervention en cas d'alarme incendie, intrusion ou inondation. - Réarmement et surveillance des tableaux de commande incendie. - Rondes de surveillance sur les parkings et dans l'enceinte de l'établissement. - Fermeture des structures et portail principal après départ du personnel de jour. MISSIONS SPÉCIFIQUES: - Acheminement d'examens vers le laboratoire du Centre Hospitalier Général. -[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

LEGAL et HR TALENTS, CABINET DE RECRUTEMENT DÉDIÉ AUX MÉTIERS JURIDIQUES ET RH, s'engage aux côtés de ses clients et candidats avec une approche personnalisée. NOTRE CONNAISSANCE APPROFONDIE DE CES FONCTIONS, nous permet d'offrir un accompagnement sur-mesure, fondé sur l'écoute, la réactivité et la confidentialité. Votre projet est unique, notre engagement l'est aussi : vous guider avec justesse et transparence vers les opportunités qui vous correspondent. En binôme avec la gestionnaire de paie, vous participerez aux principales missions RH du service, pour un périmètre de 250 collaborateurs : - ADMINISTRATION DU PERSONNEL : formaliser les contrats de travail, avenants, constituer les dossiers d'embauche, gérer les absences, gérer les visites médicales, accueillir les nouveaux salariés... - GESTION DE L'INTÉGRATION DES COLLABORATEURS  - RECRUTEMENT : participer au processus de recrutement (sourcing, pré qualification, intégration des salariés), - FORMATION : participer à l'élaboration du plan de formation, assurer la gestion des actions de formation (contact avec les organismes, planification, gestion logistique, relation avec l'OPCO, etc). - GESTION DE LA[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Moulins-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

GITEC recrute un assistant ressources humaines H/F pour intégrer l'un de ses clients basé à Moulins Les Metz en cdi. Vos missions principales seront les suivantes: Gestion administrative du personnel: - Traitement du courrier. - Déclaration unique d'embauche. - Rédaction et suivi des contrats de travail. - Constitution et tenue à jour des dossiers du personnel ( format papier et informatique). - Elaboration des dossiers de contrats aidés et de contrats aidés et de contrat en alternance. - Suivi de la médecine du travail. - Attestations diverses. Procédure de recrutement et d'intégration: - En lien avec les responsables de services, préparation et diffusion des annonces de recrutement. - Accompagnement des responsables de services afin de prévoir les remplacements du personnel absent. - Réalisation de la pré sélection des candidatures reçues selon les prérequis du poste. - Suivi des candidatures. - Participation au process d'intégration des salariés. PAIE: - Préparation de la paye en respectant le planning défini et son suivi. - Collecte et saisie des variables de la paye en lien avec le service paie du siège social. - Contrôle des bulletins de paie et transmission aux[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association inscrit son action sur le territoire de la ville de Villeurbanne, elle compte 26 salariés ETP, gère une crèche, une permanence emploi formation, des activités pour les 3-17 ans et des actions d'animation de quartier et de développement social. Finalité du poste : Dans le respect du projet associatif et social, l'assistant-e facilite le fonctionnement quotidien de la structure par la création d'outils de gestion au regard de la convention collective, du droit du travail et des contraintes organisationnelles de l'association. Assiste la Directrice, la Directrice Adjointe et la comptable afin d'optimiser la gestion de leur activité. Missions : Sous la responsabilité de la direction de l'association, l'assistant-e assure ses missions de façon responsable et autonome. 1. Gestion administrative - Assure le secrétariat général de la structure et le lien avec les partenaires institutionnels et la direction, - Assure la prise de notes lors de réunions stratégiques, - Harmonise les comptes rendus d'activités et les bilans, - Accompagne et facilite la révision de l'écriture du projet associatif de la structure - Préparation des CA et des AG - Gestion de la réservation[...]

photo Formateur / Formatrice comptabilité et gestion financière

Formateur / Formatrice comptabilité et gestion financière

Emploi Enseignement - Formation

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

ADF, acteur reconnu dans les Alpes de Haute Provence pour ses formations tertiaires et numériques, recherche un-e formateur-trice pour intervenir auprès d'étudiants en BTS Gestion de la PME (GPME). Vous animerez 79 heures de formation réparties de novembre 2025 à avril 2026, par séances de 3 ou 4 heures en fonction de l'emploi du temps. Vos missions Cours de Gestion comptable avec EBP : Au sein du Bloc de compétences n° 1 / Gérer la relation avec les clients et les fournisseurs de la PME : - Administration des ventes de la PME - Maintien et développement de la relation avec les clients de la PME - Recherche et choix des fournisseurs de la PME - Suivi des opérations d'achats et d'investissement de la PME - Suivi comptable des opérations avec les clients et les fournisseurs de la PME - Traiter la demande du client (de la demande de devis jusqu'à la relance des impayés) - Rechercher et sélectionner les fournisseurs - Passer les commandes d'achat et d'immobilisation et les contrôler, valider le règlement, évaluer les fournisseurs. - Assurer le suivi comptable des opérations commerciales Cours de Gestion des Ressources Humaines - Paie Au sein du Bloc de compétences n° 3 / Gérer[...]

photo Assistant / Assistante comptable et budgétaire

Assistant / Assistante comptable et budgétaire

Emploi

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Finalité de l'emploi - Tenir la comptabilité générale dans le respect de la loi et des normes comptables en vigueur - Préparer le Reporting Mensuel Groupe - Prendre en charge la gestion du Personnel Relations de travail En interne : Directeur Général du site Membres du personnel Comptable groupe En externe : Banque Cabinet Comptable, Commissaire aux comptes Médecine du Travail Clients, fournisseurs, sous-traitants Description des activités significatives - Enregistrer les opérations comptables dans les livres comptables - Intégration de la banque dans SAGE (suivi des prélèvement et règlement clients) - Déclaration de TVA - Dresser un état mensuel de la situation comptable de l'entreprise et établir le Reporting mensuel groupe (CCA, FNP, CALCUL DE PROVISION LATENTE, IS, CIR) - Préparer les règlements fournisseurs et les règlements des salaires (HS, saisie des variables dans SILAE) - Prendre en charge la gestion du personnel : contrat de travail, DPAE, suivi temps, Mutuelle, Prévoyance, transmission des informations nécessaires à l'établissement des fiches de paie Responsabilités exercées et latitude d'action Responsable de la tenue des comptes Garant de la fiabilité des[...]

photo Aide aux personnes âgées

Aide aux personnes âgées

Emploi

Val-de-Meuse, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre agence recrute un(e) Auxiliaire de vie en CDI, temps plein ou partiel, selon vos disponibilités. VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe humaine et professionnelle qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne. En tant qu'Auxiliaire de vie, vous aurez pour missions principales : L'aide à la mobilisation et à l'hygiène (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) ; L'accompagnement dans les sorties (au bras ou véhiculé) ; Les courses, la préparation et l'aide à la prise de repas ; L'entretien de l'espace de vie. Parce que le bien-être de nos salariés est essentiel, les avantages à nous rejoindre sont nombreux : Des réunions d'équipe et suivis individuels réguliers ; Des formations régulières pour développer vos compétences ; La possibilité d'évoluer au sein de notre centre ; 1 jour de repos fixe dans la semaine défini avec vous afin de s'adapter au mieux à vos contraintes personnelles ; 1 week-end sur 2 non travaillé ; Une rémunération horaire de 12,00 à 15,43 € brut comprenant : Des primes mensuelles selon assiduité (25 € / mois) et qualité des prestations[...]

photo Aide aux personnes âgées

Aide aux personnes âgées

Emploi

Jonchery, 52, Haute-Marne, Grand Est

Notre agence recrute un(e) Auxiliaire de vie en CDI, temps plein ou partiel, selon vos disponibilités. VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe humaine et professionnelle qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne. En tant qu'Auxiliaire de vie, vous aurez pour missions principales : L'aide à la mobilisation et à l'hygiène (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) ; L'accompagnement dans les sorties (au bras ou véhiculé) ; Les courses, la préparation et l'aide à la prise de repas ; L'entretien de l'espace de vie. Parce que le bien-être de nos salariés est essentiel, les avantages à nous rejoindre sont nombreux : Des réunions d'équipe et suivis individuels réguliers ; Des formations régulières pour développer vos compétences ; La possibilité d'évoluer au sein de notre centre ; 1 jour de repos fixe dans la semaine défini avec vous afin de s'adapter au mieux à vos contraintes personnelles ; 1 week-end sur 2 non travaillé ; Une rémunération horaire de 12,00 à 15,43 € brut comprenant : Des primes mensuelles selon assiduité (25 € / mois) et qualité des prestations[...]

photo Gouvernant / Gouvernante d'hôtel

Gouvernant / Gouvernante d'hôtel

Emploi Hôtellerie - Camping

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

En tant que Gouvernant(e), vous serez responsable de superviser et de coordonner les activités du service d'étage et de la lingerie dans un hôtel de luxe, tout en veillant à la propreté, l'ordre et la satisfaction des clients. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des équipes, la planification des horaires et la collaboration avec les différents services de l'hôtel pour garantir un service irréprochable.; Rigueur et organisation :Excellente attention aux détails et compétences en organisation pour gérer les multiples tâches liées au service d'étage.; Gestion des objets trouvés :S'assurer que les objets trouvés dans les chambres sont rapportés et traités conformément aux procédures de l'hôtel. ; Gestion de la propreté :Organiser et assurer la propreté des chambres, des espaces publics et des espaces de travail du personnel, en veillant à un environnement impeccable et accueillant pour nos clients. ; Gestion des plannings :Planifier et organiser les horaires de travail du personnel en fonction des besoins de l'hôtel, en assurant une répartition équilibrée des tâches. ; Supervision et coordination :Superviser et coordonner les activités du personnel d'étage et de lingerie[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Plougastel-Daoulas, 29, Finistère, Bretagne

La Ville de PLOUGASTEL-DAOULAS Recrute Un Chargé de communication H/F En CDD pour remplacement du 21 octobre 2025 au 20 janvier 2026 Aussi appelée « La Presqu'île aux Trésors », Plougastel-Daoulas est une commune littorale, intégrée à Brest métropole. Forte d'un patrimoine naturel et culturel riche, la ville s'est ouverte à de nombreux champs culturels et sportifs en mettant progressivement en œuvre une politique de communication posant ses valeurs. Placé au sein de la Direction des Dynamiques Culturelles, Sportives et du Territoire, le service communication pilote et met en œuvre la stratégie de communication institutionnelle de la collectivité. Il est garant des actions et outils de communication et de l'image globale de la collectivité. Composé de 4 agents, il accompagne les différents services de la ville, mais également les acteurs du territoire, dans leurs actions de communication. Missions principales : - Réaliser les publications externes, print et digital, de la collectivité (bulletins, magazines municipaux, réseaux sociaux etc.) : o Collecter et centraliser l'information (services communaux, associations etc.) o Rédiger et mettre en forme les articles o Assurer[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Sever, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du renforcement de l'équipe des Ressources Humaines, notre établissement recherche un(e) Assistant(e) RH pour contribuer à la gestion administrative du personnel et au suivi des procédures RH. En tant qu'hôpital de proximité à orientation gériatrique, nous proposons un accompagnement à nos patients et résidents, complet et adapté, grâce aux différents services présents dans notre établissement : Médecine, SSR, USLD, UCC, UHR, Ehpad, SSR TP, Hôpital de jour ainsi que des consultations mémoires. Nous sommes une structure à taille humaine avec 127 lits et 180 agents. Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire, dynamique et soucieuse de la bonne prise en soins des résidents et patients. --- Missions principales : Vous serez chargé(e) de : * Participer à la gestion administrative du personnel (recrutements, contrats, avenants, arrêtés, dossiers agents). * Suivre les absences et les congés (maladie, maternité, etc.) en lien avec le service gestion des temps. * Rédiger les courriers et attestations diverses. * Participer à l'élaboration de la paie et au contrôle des éléments variables. * Mettre à jour les dossiers agents et assurer la bonne tenue des archives[...]

photo Jardinier / Jardinière

Jardinier / Jardinière

Emploi

Saint-James, 50, Manche, Normandie

Description : Le/la responsable opérationnel(le) et technique travaille de manière indépendante sous la direction de son supérieur. Il/elle est leur principal conseiller en matière de planification et de réalisation des travaux Il/elle encadre les équipes horticoles et techniques (8 à 10 personnes). Il/elle planifie, organise, met en œuvre et supervise les tâches courantes Il/elle est également responsable du développement des projets, de la gestion des installations et des équipements. Il/elle agit comme intermédiaire principal entre son supérieur et le personnel subordonné. Il/ elle s'assure que toutes les exigences de sécurité du site sont satisfaites. Planification 25% - En étroite collaboration avec la direction horticole, le/la responsable opérationnel(le) et technique planifie les travaux courants en adéquation avec les besoins du site et rédige le plan pluriannuel d'entretien - Il/elle élabore les plans de maintenance des équipements, installations et infrastructures du site - Il/elle planifie les achats, et effectue des recommandations concernant les matériaux, équipements et prestataires - Il/elle établit les horaires de travail des équipes dont il a charge Supervision[...]

photo Secrétaire du service personnel

Secrétaire du service personnel

Emploi Transport

Goussainville, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Dans le cadre de notre collaboration professionnelle, vous serez en charge des missions suivantes : - accueillir notre personnelle roulant car il s'agit dune entreprise de location de car de tourisme avec conducteur . - Réaliser toutes taches administratives liée a notre activité. - effectuer les départs et retours de véhicules de location. - effectuer les états des lieux. - s'assurer du bon état et propreté du matériel mis a disposition - contribuer au développement de l'entreprise en apportant des idées des améliorations sur le fonctionnement et la qualité. Notre dépôt et locaux ce situe a Goussainville (95)

photo Assistant / Assistante de gestion d'entreprise

Assistant / Assistante de gestion d'entreprise

Emploi Transport

Cayenne, 97, Guyane, -1

*Suivi administratif et financier* Relance des fournisseurs pour les factures manquantes (demande de relevé) Élaborer des devis, envoi et relances des clients (validation du devis) Élaborer les factures quotidiennes et mensuelles Déposer les factures dans chorus Suivi des notes de frais, de la caisse du TIG Secrétariat des sociétés (rédaction courrier, classement, scanne, archivage) *Secrétariat et ressources humaines* Accueil et renseignements du personnel Récupérer les pièces des nouveaux salariés Assurer le suivi des permis Créer les dossiers du personnel (dossiers papiers et numériques) Mise à jour des différents registres (personnel, paye.) Saisie dans ABC des nouveaux agents Tenue des RDV divers (médecine du travail, autre.) Remettre les bulletins de paye Assurer la collecte mensuelle des données des chauffeurs (fiches carburant, signalement, déchargement chrono) *Secrétariat logistique* Mettre à jour et remise aux salariés des plannings (ordre de mission, tableau d'affichage) Assurer la mise à jour du planning de révision et de suivi des véhicules (contrôle technique, maintenance, ABC) Mettre à jour les dossiers papiers et numériques des véhicules (carte grise,[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI. Notre client combine depuis plus de 60 ans les savoir-faire acquis en aéraulique, en thermique et en matériaux de fabrication, il est à la recherche d'un chef d'équipe de chantier. Rattaché(e) au Responsable de l'activité Service Opérations, vos principales missions seront : Manager et coordonner l'activité d'une équipe (personnel, sous-traitants, intérimaires). Dans le cas d'une supervision, encadrer le personnel mis à disposition par le client. Effectuer la planification des phases d'interventions en liaison avec le client (montage site, mise en service, essais.). Prévoir et coordonner l'intervention des machines et des engins des opérations. Participer aux réunions préparatoires des opérations. Intervenir sur site Organiser la logistique du matériel (Nettoyeur HP, nacelle) pour les opérations (y compris en fin d'opération) ; Gestion des stocks et des matériels sur place Rédiger les rapports d'intervention,[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Poste à pourvoir au sein de l'EHPAD Saint Genest situé à Nevers. -Garantir l'application du projet d'établissement -Mettre en place une démarche de soin et d'accompagnement personnalisée et optimisée pour le résident : -Favoriser la ré-autonomisation des résidents par des actes préventifs, éducatifs -Evaluer la pertinence des soins -Sensibiliser les équipes à la dimension préventive -Assurer et contrôler le bon fonctionnement des transmissions médicales, paramédicales et d'accompagnement -Contribuer à la qualité d'accueil et d'information des résidents, des familles et des visiteurs -Impliquer les résidents et les familles dans la démarche du projet individualisé -Participer à l'intégration du personnel et des stagiaires : participer au recrutement du personnel, informer, former le personnel. Diplôme d'IDE obligatoire Connaissance de la personne âgée et de la psychologie de la vieillesse Poste pourvoir dès que possible

photo Adjoint / Adjointe de la direction en hôtellerie

Adjoint / Adjointe de la direction en hôtellerie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montval-sur-Loir, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le Centre Hospitalier de Montval sur loir recherche un adjoint ou une adjointe pour le responsable restauration collective. Mission principale Le service restauration fabrique en liaison froide pour l'ensemble des services hospitaliers, maisons de retraite, self-service, un total journalier d'environ 500 repas. L'équipe restauration est composée de 15 agents dont 3 temps partiels et l'adjoint de restauration est chargé du suivi de l'organisation de l'ensemble de la prestation restauration sous la responsabilité de la responsable logistique, sur le CH et l'EHPAD. Activités Il assure le suivi - Prestation alimentaire - Encadrement du personnel - Suivi du plan de maîtrise sanitaire - Suivi de la maintenance. Suivi la prestation restauration : - Passer les commandes alimentaires via le logiciel ELAP - Passer les commandes hors alimentaire via le service économique. - S'assurer du respect des fabrications du jour en adéquation des menus renseignés dans le logiciel WINREST. - Gérer les non conformités de livraisons, avec les services économiques et les fournisseurs. - Participer aux commissions de menus - Travailler en étroite collaboration avec le service diététique. Encadrer[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Acteur reconnu dans le secteur aérien, notre société opère des prestations à haute valeur ajoutée dans un environnement exigeant et réglementé. Nos équipes œuvrent chaque jour pour garantir la sécurité, la ponctualité et la qualité de service auprès de nos clients et partenaires. RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES (H/F) Missions Dans un contexte stratégique et opérationnel en pleine évolution, nous recrutons un(e) Responsable Ressources Humaines Généraliste pour piloter et structurer l'ensemble de la fonction RH au sein de notre structure. Rattaché(e) directement à la Direction Générale, vous êtes à la fois stratège et opérationnel(le), garant(e) de la bonne application de la politique RH, dans le respect du cadre légal, conventionnel (CCN du transport aérien), et des exigences spécifiques du secteur. Vos missions principales : Administration du personnel - Superviser la gestion administrative des salariés (contrats, avenants, DPAE, dossiers du personnel, etc.) - Veiller à la conformité des pratiques internes avec la législation du travail et les règles du secteur aérien - Gérer les relations avec les organismes sociaux et les prestataires (mutuelle, médecine du travail,[...]

photo Coiffeur / Coiffeuse

Coiffeur / Coiffeuse

Emploi Coiffure - esthétique

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Rejoignez notre équipe passionnée de coiffeurs/coiffeuses et bénéficiez d'une politique sociale et salariale adaptée ! Nous sommes une entreprise familiale à la recherche de collaborateurs/collaboratrices talentueux(ses) et motivés(ées) pour rejoindre notre salon de coiffure PASCAL COSTE Ajaccio. Nous croyons fermement en la valeur de nos employé(e)s et nous nous engageons à offrir un environnement de travail épanouissant, respectueux et équitable. Ce que nous offrons : 1. Des conditions de travail justes et équilibrées : Nous valorisons l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nos salons sont ouverts de 9h à 19h,30 et nous organisons les horaires de travail par roulement pour permettre à nos collaborateurs d'avoir des horaires adaptés. 2. Des contrats flexibles adaptés à vos besoins : Nous comprenons que chacun a des besoins différents en termes d'heures de travail. Nous proposons des contrats de 28 heures, 35 heures, 39 heures par semaine sur 4 jours ½ ou 5 jours, pour s'adapter à vos préférences et engagements personnels. 3. Une rémunération compétitive et évolutive : Nous reconnaissons la contribution de nos collaborateurs(trices) à notre succès et[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe d'entretien des espaces verts

Chef / Cheffe d'équipe d'entretien des espaces verts

Emploi

Romagne-sous-Montfaucon, 55, Meuse, Grand Est

L'American Battle Monuments Commission (ABMC) recherche pour son site de Romagne-sous-Montfaucon, son responsable opérationnel et technique. Le titulaire occupe le poste de superviseur principal au cimetière américain Meuse-Argonne, où il accomplit son travail par l'intermédiaire de superviseurs subordonnés ou supérieurs. Il supervise les opérations de jardinage et coordonne les tâches du personnel spécialisé tel que les menuisiers, les maçons et autres ouvriers de maintenance. Le responsable opérationnel et technique travaille de manière indépendante sous la direction de son supérieur et/ou de son adjoint. Principales tâches et responsabilités : PLANIFICATION (25 %) : - Planifie tous les travaux courants et modifie et adapte le programme aux besoins locaux - Travaille en étroite collaboration avec le supérieur, son adjoint et les représentants du personnel horticole des Affaires étrangères afin d'élaborer des plans de maintenance pluriannuels pour le site - Élabore un plan d'action pour atteindre les objectifs fixés au moins 6 mois à l'avance - Planifie les achats d'équipements, d'outils et de fournitures - Élabore un calendrier de maintenance pour tous les équipements,[...]

photo Chef / Cheffe de travaux BTP

Chef / Cheffe de travaux BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Achères, 78, Yvelines, Île-de-France

Préparer le chantier : - Prendre connaissance du chantier (réunion d'enclenchement,documents contractuels, dossier technique d'exécution, visite du site, consignes QSSE....). - Planifier et coordonner les travaux à réaliser. - Proposer des options, alternatives et optimisation dans les modes opératoires. - Identifier les moyens humains et matériels nécessaires. - Etre force de proposition dans la définition des mesures de prévention à mettre en oeuvre tout au long du chantier. Préparer la base vie (besoins en installations sanitaires, ....). - Compléter les approvisionnements. Piloter le chantier : - Transmettre les consignes au personnel intervenant (organisation,délais de réalisation, utilisation du matériel). - Organiser l'approvisionnement en matériel, fourniture, matériaux,les emplacements d'engins et les zones de stockage. - Ordonnancer l'activité, planifier les ressources et affecter le personnel sur les tâches. - Veiller au respect et à la transmission des procédures, règles et mesures de prévention QSSE. - Analyser les accidents/incidents, les risques et définir les moyens de prévention adaptés. - Elaborer et mettre en oeuvre le plan d'actions (préventives, correctives)[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Chantenay-Saint-Imbert, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité et en collaboration avec le Directeur de Pôle, il participe à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets d'accompagnement et de suivi des personnes accueillies, assure la coordination et l'animation des équipes et des activités de l'établissement et des services dans le respect du projet institutionnel. Il exerce cette responsabilité en collaboration avec le Directeur auquel il rend compte régulièrement de son activité. Il se renseigne pour agir dans le respect des consignes de sécurité, du cadre législatif et réglementaire, tout en s'inscrivant dans les missions d'intérêt général, d'utilité sociale et en référence aux valeurs associatives. Il œuvre pour une prise en charge de qualité dans le respect du projet des personnes, il coordonne le travail d'équipe et des partenaires intervenants dans l'établissement, facilite l'expression et la satisfaction de leurs besoins, favorise l'accès aux droits et à l'exercice effectif de leur citoyenneté. Il participe et propose au Directeur de Pôle les orientations et activités de développement de l'établissement. Missions et activités : Participe à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement,[...]

photo Aide ménager / Aide ménagère à domicile

Aide ménager / Aide ménagère à domicile

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Damparis, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et vous aimez prendre soin des autres ? Vous cherchez un emploi utile, proche de chez vous, avec de vraies valeurs humaines ? Rejoignez O2, le leader des services à domicile en France. Vos missions principales : En tant qu'Employé(e) de maison, vous intervenez directement au domicile des particuliers pour assurer un environnement propre, sain et agréable : Entretien du logement : ménage, nettoyage, rangement Repassage et entretien du linge Aide à la préparation des repas Garde d'enfants de plus de 3 ans : jeux, activités d'éveil, accompagnement et bien-être des enfants Ce que nous vous proposons : Un contrat CDI avec des horaires modulables selon vos disponibilités Le respect de votre emploi du temps personnel pour concilier vie professionnelle et vie personnelle Des missions proches de votre domicile pour un meilleur équilibre au quotidien Une formation continue pour développer vos compétences Un accompagnement personnalisé dès votre intégration, avec un suivi régulier Des indemnités de déplacement à hauteur de 0,45 €/km Des avantages : téléphone professionnel, mutuelle prise en charge à 50 %, outils de travail fournis Les plus[...]

photo Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Chamalières, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

FONCTIONS Rattaché(e) à l'adjointe de Direction, vous serez en charge des missions suivantes : - Assurer la gestion administrative et statutaire du personnel - Informer et apporter des conseils aux décideurs et aux professionnels de santé dans les domaines des Ressources humaines - Assurer un binôme avec l'agent en paie, et avec l'agent en charge de l'hébergement. Missions Secteur Recrutement - Carrière - Retraite : - Suit les effectifs et les indicateurs de la masse salariale ; - Met en œuvre la politique de recrutement et de mobilité interne (publication, suivi et gestion des offres) ; - Organise les concours internes (et calcul des reprises d'ancienneté) ; - Met en œuvre les avancements de grade ; - Assure le lancement et le suivi de la campagne des évaluations professionnelles ; - Assure la mise en œuvre des procédures disciplinaires en lien avec le Directeur ; - Gère les demandes de retraites ; - Assure une veille réglementaire et technique. Secteur Paies : - Met en œuvre la réglementation relative à la paie ; - Veille statutaire liée aux primes ; - Supervise les contrôles de paye et assure le post-paie ; - Assure les déclarations sociales et fiscales ; - Suit les[...]

photo Informaticien / Informaticienne

Informaticien / Informaticienne

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'association INALTA recrute pour la Direction des Finances et du Patrimoine - Service Informatique : Technicien(ne) de maintenance informatique (H/F) INALTA est une association qui gère 23 établissements et services sociaux et médico-sociaux dans les départements de la Mayenne, de la Sarthe et du Maine-et-Loire. L'association prend en charge, chaque année, environ 8000 enfants, adolescents et adultes accompagnés. Près de 600 salariés interviennent au quotidien, pour une activité continue, 365 jours par an, 24h sur 24 : travailleurs sociaux, personnel de santé et paramédical, personnel des services généraux, personnel administratif et de gestion, cadres intermédiaires et cadres de direction. Rattaché au Service Informatique sous la responsabilité du Cadre informatique, vos missions sont les suivantes : Missions : - Maintenance et installation des équipements informatiques des établissements et services : o Analyser et traitement des incidents matériels ou logiciels o Préparation et installation des équipements informatiques o Assistance des utilisateurs (applications Microsoft, logiciels métiers, .) o Gestion du lien éventuel avec les prestataires afférents o Gestion[...]

photo Responsable qualité services

Responsable qualité services

Emploi

Clermont, 90, Ariège, Bourgogne-Franche-Comté

-Assurer la conformité du système qualité à la nome ISO et garantir la réussite des audits de certification et de suivi - Définir et appliquer les procédures du système de management qualité - Mettre à jour l'ensemble des document  - Déterminer les indicateurs les plus pertinents du système QHSE, les suivre et les animer dans une logique d'amélioration continue  - Planifier et animer la revue de direction  - Désigner, former les auditeurs internes, définir, planifier, réaliser et suivre les audits interne - Traiter et suivre les réclamations clients - Réaliser les audits externe et assister la direction pour les audits clients sur site  - Mobiliser et fédérer l'ensemble du personnel pour l'atteinte des objectifs QHSE - Réaliser des enquêtes satisfactions - S'assurer du suivi et respect de l'arrêt préfectoral en collaboration avec la responsable HSE du groupe - Maitriser les risques HSE pour maintenir la sécurité du personnel et de l'environnement professionnel - Evaluer les risques professionnels des salariés et mettre en place des actions collectives  - Tenir à jour le DUERP - Analyse environnementale - Réaliser une veille HSE en collaboration avec l'IUMM - Distribuer[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Saulieu, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Aujourd'hui, la SHNA a besoin de renforcer son équipe direction avec l'ouverture d'un poste d'Assistant/Assistante en ressources humaines. TYPES DE MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES : Administration du personnel - Gérer les congés et les absences de l'ensemble des membres de l'équipe (maladie, accidents du travail, évènements familiaux.). - Assurer le suivi administratif des stagiaires et des volontaires en Service Civique. - Assurer les relations avec les instances légales et les organismes de santé (assurance maladie, mutuelle, prévoyance, médecine du travail, Urssaf, caisses de retraite, Pôle emploi.). - Effectuer un suivi administratif des obligations liées aux instances représentatives du personnel, apporter des informations utiles à la Direction dans le cadre du dialogue social (CSE). - Assurer l'interface avec les salariés pour les questions relatives à leurs droits et obligations. - Accompagner les managers et les conseiller, réaliser une veille juridique et sociale RH, assurer la rédaction juridique de certains accords, notes administratives. - Actualiser et mettre en œuvre le DUERP. - Optimisation des outils de la fonction RH : mise en place et mises à jour[...]

photo Assistant social / Assistante sociale du personnel

Assistant social / Assistante sociale du personnel

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Statut : Titulaire/CDI/CDD Catégorie : B Organisation du travail : - Poste à temps plein : 37h30 - Horaires : 9h-17h - 25CA / 13 RTT - Repos fixe - Organisation du temps de travail : cycle forfaitaire en fonction de l'organisation du service. Position dans la structure - Relations hiérarchiques - Directeur des ressources humaines non médicales et des relations sociales - Attaché des ressources humaines non médicales - Responsable RH Position dans la structure - Relations fonctionnelles - La direction, le directeur des ressources humaines non médicales et des relations sociales, - Le directeur des soins, - L'équipe du service de prévention et de santé au travail, - Les agents de la direction des ressources humaines, - Les médecins, - Les professionnels Missions du service Ses principales missions : - Accueillir, écouter, conseiller, accompagner, orienter les professionnels (dans leur parcours professionnel et leurs démarches administratives et budgétaires), - Promouvoir la santé, - Mettre en place des actions d'information et de prévention, - Accompagner les professionnels dans leurs démarches et les orienter. Missions principales : - Favoriser le maintien[...]

photo Aide à domicile

Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Espère, 46, Lot, Occitanie

Nous recherchons pour la période estivale des aides à domicile (H/F) : Temps Complet ******Zone d'intervention : Espère et alentours***** Placé.e sous la responsabilité du/de la Responsable de Secteur du Pôle, l'Aide à Domicile accompagne et simplifie le quotidien des bénéficiaires pour l'accomplissement des tâches et activités de la vie quotidienne. L'Aide à Domicile veille à préserver leur autonomie et à maintenir leur vie sociale, familiale et relationnelle. Vos principales activités : - Aider à la réalisation ou réaliser l'entretien courant du cadre de vie : entretien du logement, des vêtements, du linge de maison, - Assister dans les démarches administratives simples, - Aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : achats alimentaires, préparation et prise de repas, habillage, transferts et déplacements, assistance à la réalisation des gestes d'hygiène corporelle - « Aider à faire » en stimulant, accompagner dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, courses, loisirs Zone d'intervention : Espère et alentours Nos avantages : - Un véhicule de fonction[...]

photo Aide à domicile

Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Nous recherchons pour la période estivale des aides à domicile (H/F) : Temps complet a partir de septembre /octobre ******Zone d'intervention : secteur Cahors - Pradines***** Placé.e sous la responsabilité du/de la Responsable de Secteur du Pôle, l'Aide à Domicile accompagne et simplifie le quotidien des bénéficiaires pour l'accomplissement des tâches et activités de la vie quotidienne. L'Aide à Domicile veille à préserver leur autonomie et à maintenir leur vie sociale, familiale et relationnelle. Vos principales activités : - Aider à la réalisation ou réaliser l'entretien courant du cadre de vie : entretien du logement, des vêtements, du linge de maison, - Assister dans les démarches administratives simples, - Aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : achats alimentaires, préparation et prise de repas, habillage, transferts et déplacements, assistance à la réalisation des gestes d'hygiène corporelle - « Aider à faire » en stimulant, accompagner dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, courses, loisirs Nos avantages : - Un véhicule de fonction (à la demande[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Sélestat, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vos activités principales de notre futur.e (super) apprenti.e sont l'accueil des agents de l'établissement, la gestion du temps de travail et de la paie : * Participer à la permanence de l'accueil RH : accueil téléphonique et physique afin de répondre aux demandes de nos agents, les réorienter si besoin et transmettre les messages au sein de l'équipe RH * Assurer la saisie des arrêts de travail, la réalisation des attestations de salaire correspondantes et la gestion des indemnités journalières en paie * Assurer la gestion des plannings (création des nouveaux arrivants, calcul et mise à jour des droits à congés ou des soldes) * Assurer la gestion des rappels inopinés (remplacement de personnel à bref délai) * Assurer la saisie des frais de déplacement * Assurer la réalisation d'ordre de mission * Classement des dossiers du personnel (entretiens professionnels et arrêts de travail notamment) En complément, notre apprenti.e pourra participer au projet en lien avec la qualité de vie au travail Vos activités secondaires : * Assurer la saisie, l'édition et mise en signature des contrats de travail * Réaliser les démarches administratives d'embauche (DPAE) * Réaliser[...]

photo Responsable planification en industrie

Responsable planification en industrie

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Soucy, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

KEP METAL SOLUTIONS assure la conception et la fabrication de pièces et d'ensembles métalliques destinés principalement aux secteurs Aéronautique et Défense sur lesquels nous sommes positionnés en sous-traitant de rang 1. Nous recherchons pour notre site industriel de Soucy (89/Yonne-région Bourgogne), dans le cadre d'un CDI, un(e) Coordinateur planification expérimenté(e). Votre mission : Rattaché hiérarchiquement au Responsable Supply chain du site, en étroite collaboration avec les Gestionnaires de flux (Service Supply chain), les Responsables d'atelier (Service production), et les interlocuteurs des services Qualité/Achats/Industrialisation/ADV, vous définissez et assurez le suivi du planning de production et de livraison permettant de répondre aux attentes des clients en termes de délais/coûts/volumes de production. Vos activités : Planification de la production : - Planifier les délais de fabrication et de livraisons des commandes clients qui ont été validées, en veillant à déterminer des marges de sécurité - Analyser la charge/capacité et mise en place des plans d'actions permettant l'atteinte des objectifs de production. - Intégrer les commandes prévisionnelles[...]

photo Etalagiste en prêt-à-porter

Etalagiste en prêt-à-porter

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Vous êtes agent revêtements et finitions ? Rejoignez-nous !? A propos de nousLa Région Auvergne-Rhône-Alpes assure la construction, l'entretien et le fonctionnement des lycées publics répartis sur son territoire. Ses agents œuvrent au quotidien pour offrir un environnement  confortable et sécurisé pour les élèves et l'ensemble des usagersVotre missionEn votre qualité d'AGENT REVETEMENTS ET FINITIONS (f/h) vous intégrez l'équipe mobile situé à SAINT-ETIENNE (42).  Vous assurez le maintien en état de la qualité générale du site en assurant les travaux d'entretien, de préparation et de finition des murs, sols et plafonds ainsi que l'aménagement des locaux par la pose d'isolants et de cloisons.? Votre profil-Compétences techniques : Vous maîtrisez les techniques, produits,  outils nécessaires à votre activité, connaissance et application des règles pratiques en matière de prévention des risques, connaissance des techniques bâtiment second œuvre -Aptitudes personnelles : Habileté manuelle, dynamisme, polyvalence, organisation,  autonomie et esprit d'équipe? Horaires du poste : du lundi au vendrediVos avantages à la Région☑ Une rémunération statutaire associée à des primes (régime[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Grand-Couronne, 76, Seine-Maritime, Normandie

Vous maîtrisez la paie et souhaitez évoluer dans un environnement convivial ? Je recherche pour le compte d'une entreprise un(e) Gestionnaire Paie prêt(e) à rejoindre une équipe qui valorise réellement votre expertise ! Vous interviendrez sur l'ensemble du processus paie et administration du personnel : -Collecte, vérification et saisie des éléments variables -Préparation et mise à jour des tableaux de suivi -Contrôle des bulletins et des charges sociales (DSN) -Suivi des ATD, acomptes, congés et absences -Établissement des soldes de tout compte et calcul des indemnités -Gestion des déclarations légales (DOETH, IJSS) -Suivi des dossiers de prévoyance et mutuelle -Relations avec les organismes sociaux et suivi réglementaire

photo Chef / Cheffe de rang

Chef / Cheffe de rang

Emploi Tourisme - Loisirs

Jeuxey, 88, Vosges, Grand Est

Dans le cadre de l'ouverture d'un restaurant et sous responsabilité du chef de salle, vous aurez comme missions principales en tant que chef(fe) de rang : A/ Assurer les services - Vérifier la propreté des sols et tables de tous le complexe - Faire la mise en place des tables (cartes, sel/poivre, chevalet vins..) - Faire la mise en place du bar - Accueillir les Clients, les installer dans le restaurant ou les orienter vers un espace de limonaderie en fonction de leur souhait - Prendre les commandes à l'aide du PAD - Servir les Clients - S'assurer de la satisfaction des Clients - Assurer une relation de qualité avec les Clients en étant aimable et attentif à leurs demandes - Effectuer l'addition et encaisser les règlements - Débarrasser les tables, nettoyer les différents postes de travail - Dresser à nouveau les tables pour la poursuite du service - Participer à l'élaboration des boissons - Participer à un déroulé cohérent des services en assurant une communication professionnelle avec les autres membres de l'équipe B/ Assurer l'organisation de la structure - Prendre connaissance des réservations du jour même et anticiper sur les réservations à venir, communiquer avec[...]

photo Chef / Cheffe de cuisine

Chef / Cheffe de cuisine

Emploi Tourisme - Loisirs

Jeuxey, 88, Vosges, Grand Est

Dans le cadre de l'ouverture d'un restaurant, vous aurez comme mission principale en tant que chef(fe) de cuisine :: A/ Gérer la production culinaire - Effectuer les commandes de denrées selon les process mis en place par le groupe - Participer aux réceptions de marchandises et les vérifier : BL, qualité, quantité, températures - Signaler toute anomalie ou erreur de livraison - Organiser l'agencement du stockage et respecter la méthode du « Premier entré, premier sorti » - S'assurer de la propreté des locaux, du matériel et des équipements avant chaque utilisation et y participer - Effectuer la sélection des denrées et l'élaboration des menus selon les consignes données par le groupe - Repérer et signaler les dysfonctionnements - Réaliser et faire réaliser les préparations et mises en place - Réaliser et faire réaliser les recettes à partir des fiches techniques et contrôler la qualité sanitaire et gustative des aliments - Trier les espaces de stockages et s'assurer qu'ils contiennent toutes les préparations nécessaires aux services - Effectuer l'inventaire de la cuisine - Vérifier le fonctionnement des différents matériels : frigo, plonge, plancha. - Contrôler la qualité[...]

photo Responsable administratif(tive) et de gestion du personnel

Responsable administratif(tive) et de gestion du personnel

Emploi

Moule, 97, Guadeloupe, -1

À propos de nous Le Groupe Happy Beauty, fort de 10 entreprises dynamiques implantées en Guadeloupe et à Paris, est spécialisé dans les prestations et produits esthétiques depuis 2009. Nous recherchons un(e) Responsable Administratif(ve) et RH pour superviser l'ensemble des fonctions administratives et RH du groupe depuis notre siège situé au Moule. Vos missions principales Rattaché(e) à la direction, vous serez garant(e) de la bonne organisation administrative, sociale, légale et opérationnelle de l'entreprise. Gestion administrative générale : - Rédaction, traitement et classement des courriers et documents administratifs - Suivi des dossiers liés aux prestataires extérieurs et partenaires - Planification, organisation et gestion logistique des réunions de direction - Élaboration et mise à jour de tableaux de bord de pilotage - Collecte, traitement et archivage des documents juridiques et RH - Prises de notes et rédaction de comptes-rendus, préparation et suivi de dossiers, reproduction des documents Ressources humaines & paie : - Élaboration des contrats de travail, avenants, documents d'entrée et de sortie - Suivi des absences, congés, arrêts maladie, plannings[...]

photo Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Chef(fe) de service de la Cellule de Recueil des Informations Préoccupantes (CRIP) - Direction de l'Enfance et de la Famille Grade : Attaché territorial ou Conseiller socio-éducatif Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an, renouvelable) MISSIONS : Dans le respect : - de la réglementation et de ses évolutions, - des orientations générales de la politique départementale (délibérations, Agenda 21, schémas.), - des décisions de la Direction Générale Adjointe ou des préconisations prises collégialement par le Comité de Direction Générale Adjointe (DGA/Directeurs) Garantir le dispositif de recueil et de traitement des informations entrantes (IE), leur qualification en informations préoccupantes (IP) ou en demandes d'aide et leur évaluation. Animer, piloter, encadrer, manager l'organisation et la gestion du personnel du service, basé à la DGAAS et dans les équipes d'évaluations en Utas. ACTIVITES PRINCIPALES : Garantir le dispositif de recueil et de traitement des informations entrantes (IE) Centraliser l'ensemble des IE, en assurant par ce biais, une vision globale des situations de mineurs en danger ou en risque Garantir une harmonisation dans la qualification des IE en[...]

photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi Transport

Damazan, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement de son entreprise d'insertion, la SCOP ARCHI'MEDE recrute un(e) Encadrant(e) technique d'insertion en CDI. Vous interviendrez principalement sur le Centre de tri géré par le groupe PAPREC sur l'éco parc Valorizon de Damazan. Vous serez le garant de la parfaite exécution opérationnelle de ce marché. Il s'agit de gérer la présence d'opérateurs VALORISTES au sein de la « Cabine » du Centre de tri. Vos missions seront les suivantes: Coordonner et participer aux différentes activités prévues: > Spécificité PAPREC - D'assurer un volume et une productivité de tri conformes aux exigences de performance de l'entreprise Paprec. - D'assurer l'entretien et éventuellement le nettoyage de leur poste de travail et des parties communes mises à leur disposition (notamment pendant les arrêts techniques). > Gestion d'équipe: - D'assurer l'encadrement du personnel valoriste et de participer aux recrutements et à l'intégration des salariés en insertion au sein de la structure. - De participer à l'accompagnement social et professionnel de son personnel en lien avec le Conseiller d'insertion sociale et professionnelle. - De réaliser des entretiens individuels[...]

photo Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Saint-Rémy-de-Chargnat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Afin d'accompagner nos équipes, nous recherchons un.e chargé(e) de mission RH et Administration des ventes, basé à St Rémy de Chargnat (10 min d'Issoire). Rattaché(e) à la Direction, vos missions s'articulent entre gestion des ressources humaines et suivi administratif des ventes. Vous jouez un rôle clé dans l'organisation interne et le bon fonctionnement de l'entreprise. Dans ce poste polyvalent et structurant, vous intervenez sur deux axes principaux : Ressources Humaines - Gestion administrative du personnel (de l'embauche à la sortie, y compris gestion des variables de paye) - Recrutement, intégration des collaborateurs, marque employeur - Déploiement de la formation et suivi des entretiens professionnels - Accompagnement RH de proximité auprès des équipes, conduite du changement - Relations sociales : gestion des instances représentatives du personnel, veille sociale - Communication interne et externe Administration des ventes - Traitement des devis et commandes clients - Suivi des livraisons et facturation - Interface avec les clients et partenaires Ce qu'on attend de vous - Une maîtrise des fondamentaux RH (droit du travail, gestion du personnel, formation.)[...]

photo Chef de chantier génie climatique

Chef de chantier génie climatique

Emploi Construction - BTP - TP

Chalampé, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Vous souhaitez travailler pour une entreprise reconnue par ses clients et partenaires pour la qualité de ses prestations, sa technicité, ses engagements, et pour ses équipes soudées ? Rejoignez la société OUVAROFF EST, entité de NUVIA dans le groupe VINCI, leader grâce à 70 ans d'expériences en isolation thermique industrielle et en montage d'échafaudages. Située à Habsheim (10 km de Mulhouse), OUVAROFF EST accompagne ses clients industriels dans la région Grand Est. Afin d'accompagner notre croissance, nous recrutons un Chef de Chantier H/F. Rattaché(e) au Chargé d'affaires, vous accompagnerez nos équipes opérationnelles dans la réalisation de nos chantiers de pose et dépose d'échafaudages et équipements de calorifugeage, pour des activités de travaux neufs et de maintenance sur site chimique SEVESO II (Chalampé - Haut-Rhin). Homme / femme de terrain, vous aurez la responsabilité du chantier qui vous sera confié (plannings, Gestion des flux et avancement des travaux en calorifuge et en échafaudage), l'encadrement d'une équipe de 10 à 20 monteurs-échafaudeurs et calorifugeurs, et représenterez notre entreprise lors des réunions de chantier. Vos missions au quotidien[...]

Ressources supplémentaires